Karjera

Darbo pobūdis:

• Lauko teritorijos priežiūrą (teritorijos šlavimas, šiukšlių surinkimas);
• Kiti teritorijos tvarkymo darbai.
• Darbas Vilniuje.

Kvalifikaciniai reikalavimai:

• Esate pareigingas ir atsakingas;
• Mokate bendrauti lietuvių kalba (kitos kalbos privalumas);
• Gebate tinkamai bei laiku atlikti pavestą darbą.

Siūlome:

• Darbo užmokestį nuo 1350 iki 1530 eurų (neatskaičius mokesčių);
• Slenkatį darbo grafiką (4 darbo dienos/2 laisvadieniai);
• Darbo vietą Vilniaus Senamiestyje;
• Visus reikalingus darbo rūbus ir įrankius;
• Apmokymus;
• Papildomą sveikatos draudimą (po bandomojo laikotarpio).

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. +370 615 19900 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti

Tikimės, kad Jūs:

• Galite dirbti slenkančiu grafiku: parą dirbate, tris ilsitės;
• Gebate aiškiai komunikuoti žodžiu ir raštu lietuvių kalba (anglų ir rusų kalbos žinios – privalumas);
• Turite gerus darbo kompiuteriu įgūdžius;
• Gebate greitai įsisavinti naują informaciją ir atsakingai priimti sprendimus;
• Turite gerus organizacinius įgūdžius, mokate planuoti savo laiką ir atsakingai žiūrite į Jums pavestas užduotis;
• Turite darbo patirties klientų aptarnavimo srityje (didelis privalumas);
• Sklandžiai sprendžiate konfliktines situacijas;
• Gebate skaityti ir analizuoti žemėlapius (didelis privalumas).

Jums patikėsime:

• Miesto tvarkymo padaliniams skirtų užklausų priėmimą, registravimą, perdavimą vykdytojams ir trečiosioms šalims;
• Informacijos teikimą telefonu, el. paštu ir kt. komunikacijos kanalais;
• Avarinių tarnybų vykdomų darbų kontrolę, atgalinio ryšio klientui užtikrinimą.

Siūlome:

• Darbo užmokestį nuo 1070 iki 1610 eurų (neatskaičius mokesčių). Dėl konkretaus atlygio derėsimės, o rezultatas priklausys nuo Jūsų pasiruošimo atlikti patikėtas funkcijas bei jau turimų kompetencijų;
• Vienkartines išmokas (gimus vaikui ir kitais atvejais);
• Papildomą sveikatos draudimą;
• Darbą savo srities profesionalų komandoje;
• Nemokamą vietą automobiliui;

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. +370 615 19900 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti

Kurkite istorijas, kurios keičia miestą

• Ieškome komunikacijos lyderio, kuris įkvėps mūsų komandą dar didesniems darbams ir kurs mūsų istoriją, bei dalinsis ja su Vilniaus miestu. Prisijunk prie UAB „Grinda“ ir tapk mūsų komandos nariu!;

Iš Komunikacijos komandos vadovo (-ės) tikimės:

• Aukštojo išsilavinimo komunikacijos ar žurnalistikos srityje;
• Bent 3 metų darbo patirties vadovaujant įmonės komunikacijos komandai kuriant, valdant ir įgyvendinant įmonės vidinės ir išorinės komunikacijos strategiją, bendradarbiaujant su visomis suinteresuotomis šalimis;
• Labai gerų bendravimo raštu ir žodžiu įgūdžių lietuvių kalba;
• Gerų anglų kalbos įgūdžių žodžiu bei raštu (B2+ lygio);
• Projektų valdymo, lyderystės ir strateginių įgūdžių;
• Gebėjimo suburti ir įtraukti komandą.

Komunikacijos komandos vadovas (-ė) turės:

• Kurti ir įgyvendinti išorinės, vidinės bei krizių komunikacijos strategijas;
• Kurti bei įgyvendinti integruotos komunikacijos strategiją, apimančią pranešimus spaudai, socialinių medijų valdymą ir kitas komunikacijos priemones;
• Palaikyti ryšius su žiniasklaida, nuomonės lyderiais ir kitomis suinteresuotomis šalimis;
• Valdyti socialinių tinklų komunikaciją;
• Vystyti bendrovės interneto svetainę, priežiūros ir savalaikio atnaujinimo užtikrinimą;
• Organizuoti ir įgyvendinti veiklas, susijusias su įmonės pristatymu suinteresuotosioms šalimis;
• Organizuoti bendrovės dalyvavimą įvairiuose renginiuose;
• Rengti bei vykdyti metinio komunikacijos projekto biudžetą ir viešųjų pirkimų planą.

Komunikacijos komandos vadovui (-ei) siūlome:

• Darbo užmokestį nuo 3600 iki 4960 eurų (neatskaičius mokesčių) su galimybe derėtis pagal jūsų kompetencijas;
• Sveikatos draudimą, vienkartines išmokas (pvz. gimus vaikui), nuolatines kvalifikacijos kėlimo galimybes;
• Kitas naudas.

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. 8 672 53135 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti

Būkite pokyčių lyderiu Vilniuje

• Prisijunkite prie įmonės UAB "Grinda" ir kurkime gražesnį bei modernesnį Vilnių kartu. Mes rūpinamės ne tik miesto infrastruktūra, bet ir diegiame įvairius sprendimus, gerinančius vilniečių gyvenimą mieste;
• UAB "Grinda" techninės priežiūros komandos specialistas (-ė) prižiūrės mūsų techninius objektus ir prisidės prie modernesnio Vilniaus kūrimo.

Iš Techninės priežiūros komandos inžinierius (-ė) tikimės:

• Aukštojo inžinerijos/technologijos mokslų krypties išsilavinimo;
• Ypatingojo statinio statybos vadovo ar statybos techninės priežiūros vadovo atestato. Statiniai: susisiekimo komunikacijos (keliai, gatvės, kiti transporto statiniai); inžineriniai tinklai: vandentiekio, nuotekų šalinimo, kiti inžineriniai tinklai; kitos paskirties statiniai, taip pat minėti statiniai, esantys kultūros paveldo objekto teritorijoje, jo apsaugos zonoje, kultūros paveldo vietovėje;
• Bent 2 metų darbo patirties susisiekimo objektų, projektavimo ar statybos rangos įmonėje ir (ar) statinio statybos techninės priežiūros srityje ar statybos projektų valdymo srityje;
• Išmanančio teisės aktus, reglamentuojančius techninę priežiūrą ir kontrolę, bei jų taikymą praktikoje;
• Labai gerų bendravimo raštu ir žodžiu įgūdžių lietuvių kalba;
• Gebėjimo skaityti ir analizuoti techninius dokumentus ir statybą, bei kitus techninius darbus reglamentuojančius dokumentus ir juos taikyti praktikoje;
• Labai gerų įgūdžių dirbant „MS Office“ programomis.

Techninės priežiūros komandos inžinierius (-ė) turės:

• Vykdyti objektų techninę priežiūrą vadovaujantis Lietuvos Respublikos įstatymais, Vyriausybės nutarimais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais techninės kokybės užtikrinimą, Bendrovės įstatais, vidaus teisės aktais;
• Instruktuoti Bendrovės darbuotojus techninės priežiūros klausimais darbdavio nustatyta tvarka;
• Organizuoti ir vykdyti bendrovės darbuotojų mokymus techninės priežiūros klausimais;
• Kontroliuoti techninės priežiūros norminių teisės aktų reikalavimų įgyvendinimą įmonėje;
• Tikrinti, ar atliekami darbai atitinka norminių teisės aktų reikalavimus.

Techninės priežiūros komandos inžinierius (-ė) siūlome:

• Darbo užmokestį nuo 3150 iki 4140 eurų (neatskaičius mokesčių) su galimybe derėtis pagal jūsų kompetencijas;
• Sveikatos draudimą, vienkartines išmokas (pvz. gimus vaikui), nuolatines kvalifikacijos kėlimo galimybes;
• Kitas naudas.

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. 8 672 53135 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti

Būkite pokyčių lyderiu Vilniuje

• Prisijunkite prie UAB „Grinda“ ir kurkite skaitmeninį Vilnių. Mes rūpinamės ne tik miesto infrastruktūra, bet ir diegiame technologinius sprendimus, keičiančius visų vilniečių gyvenimus.
• UAB „Grinda“ skaitmenizavimo ir vystymo grupės vadovas(-ė) įgyvendins įmonės skaitmeninę transformaciją ir kurs pokyčius visuose verslo procesuose, vadovaus komandai, kuri dirbs su pažangiais duomenų, IT infrastruktūros ir automatizavimo projektais, bei tiesiogiai prisidės prie efektyvesnio Vilniaus kūrimo.

Iš Skaitmenizavimo ir vystymo grupės vadovo(-ės) tikimės:

• Aukštojo išsilavinimo IT ar susijusioje srityje;
• Bent 3 metų patirties skaitmenizavimo ir IT valdymo srityje;
• Patirties kuriant ir įgyvendinant skaitmenizavimo ir IT strategijas;
• Puikių komandos valdymo įgūdžių;
• Gilių techninių žinių apie IT infrastruktūrą, įrangą ir programinę įrangą;
• Gebėjimo administruoti Azure Active Directory ir Microsoft Office 365, Microsoft Power Platform sprendimų kūrimo;
• Patirties užtikrinant kibernetinį saugumą ir duomenų apsaugą;
• Supratimo apie duomenų bazių architektūrą ir jų valdymą;
• Analitinio mąstymo ir problemų sprendimo įgūdžių;
• Žinių apie GIS ir SCADA sistemas.

Skaitmenizavimo ir vystymo grupės vadovo(-ės) privalumais būtų:

• Žinios apie verslo valdymo sistemų diegimą (CRM, ERP) ir palaikymą;
• Domėjimasis procesų automatizacija (RPA) ir dirbtinio intelekto (AI) taikymo galimybėmis.

Skaitmenizavimo ir vystymo grupės vadovo(-ės) turės:

• Tapti inovacijų varikliu, kuriant ir diegiant pažangias IT technologijas, kurios transformuos įmonės veiklą;
• Užtikrinti sklandų ir efektyvų įmonės IT infrastruktūros veikimą, įgyvendinant griežtas saugumo priemones, nuolat atnaujinant sistemas ir diegiant naujausias technologijas, siekiant optimizuoti procesus ir padidinti įmonės produktyvumą;
• Užtikrinti įmonės duomenų bazių priežiūrą, optimizavimą ir tobulinimą, taip pat aktyviai dalyvauti kuriant ir vykdant duomenų architektūros projektus, užtikrinant, kad duomenys būtų patikimi, lengvai pasiekiami ir atitiktų įmonės poreikius;
• Numatyti ir įgyvendinti inovatyvius sprendimus, tokius kaip procesų automatizavimas ir robotizavimas, siekiant optimizuoti verslo procesus, padidinti efektyvumą ir pasiekti ilgalaikius strateginius tikslus.

Skaitmenizavimo ir vystymo grupės vadovui (-ei) siūlome:

• Darbo užmokestį nuo 4500 iki 5500 eurų (neatskaičius mokesčių) su galimybe derėtis pagal jūsų kompetencijas;
• Sveikatos draudimą, vienkartines išmokas (pvz. gimus vaikui), nuolatines kvalifikacijos kėlimo galimybes;
• Kitas naudas.

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. 8 672 53135 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti

Paverskite savo teisinę karjerą įkvepiančia kelione kartu su mumis keičiant miestą

• Prisijunkite prie mūsų teisininkų komandos ir prisidėkite prie mūsų veiklos užtikrinimo teisėtumo bei sėkmės. Jūsų profesionalumas padės mums siekti aukščiausių standartų ir įgyvendinti svarbiausius mūsų miesto puoselėjimo projektus.

Iš Teisininko (-ės) tikimės:

• Turite aukštąjį universitetinį teisės bakalauro ir magistro išsilavinimą;
• Turite ne mažesnę nei 3 metų teisinio darbo patirtį (patirtis įmonių teisėje būtų privalumas);
• Žinių darbo teisės, sutarčių teisės ir civilinės teisės srityse;
• Gebėjimo identifikuoti ir vertinti teisines rizikas bei teikti rekomendacijas;
• Puikių lietuvių kalbos žinių;
• Sklandaus ir tikslaus minčių formulavimo žodžiu ir raštu;
• Puikių teisinio argumentavimo įgūdžių;
• Gebėjimo dirbti savarankiškai ir analitiškai mąstyti;
• Atidumo detalėms ir komunikabilumo.

Kokios atsakomybės lauks Teisininko (-ės)?

• Atstovavimas: įmonės interesų atstovavimas įvairiose institucijose ir teismuose, procesinių dokumentų rengimas;
• Teisinė dokumentacija: vidaus teisės aktų, sutarčių projektų, kitų dokumentų rengimas ir jų atitikties teisės aktams užtikrinimas;
• Pretenzijų nagrinėjimas: pretenzijų analizė ir teisinių išvadų rengimas;
• Vidaus procesų teisėtumo priežiūra: įmonės vidaus teisės aktų atitikties galiojantiems Lietuvos Respublikos teisės aktams ir juridinės technikos reikalavimams užtikrinimas;
• Darbas su valdyba: bendradarbiavimas su valdyba, įskaitant medžiagos rengimą ir teikimą, posėdžių organizavimą ir posėdžių protokolavimą;
• Tobulinimas: iniciatyvų procesų efektyvumui didinti teikimas ir dokumentų bei procedūrų standartizavimas.

Skaitmenizavimo ir vystymo grupės vadovui (-ei) siūlome:

• Konkurencingą darbo užmokestį: 3000–4500 eurų (neatskaičius mokesčių). Tikslus darbo užmokesčio dydis priklausys nuo Jūsų turimos kompetencijos ir profesinės patirties.
• Papildomas naudas: sveikatos draudimą, vienkartines išmokas, papildomas atostogų dienas;
• Hibridinį darbo modelį: galimybę derinti darbą biure ir nuotoliniu būdu;
• Įkvepiančią darbo aplinką: dirbk su profesionalia komanda, kuri vertina inovacijas ir siekia aukštų standartų;
• Augimo galimybes: nuolatinį kvalifikacijos kėlimą ir mokymus.

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. 8 672 53135 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti

Nauja galimybė IT profesionalui!

• Tapkite mūsų komandos dalimi kaip Vyresnysis IT specialistas! Jei esate orientuotas į rezultatą, turite gilias žinias IT srityje - prisijunkite prie mūsų!

Kokios atsakomybės lauks Vyr. IT specialisto?

• Užtikrinti IT infrastruktūros valdymą ir IT sistemų vartotojų palaikymą; 
• Bendradarbiauti su Procesų ir Skaitmenizavimo komandomis vedant įmonę skaitmeninės transformacijos keliu; 
• Užtikrinti kibernetinio saugumo standartų laikymąsi ir nuolatinį grėsmių stebėjimą bei sklandų bendradarbiavimą su CISO, siekiant užtikrinti atitikimą NIS2 standartui;
• Užtikrinti visų Bendrovės informacinių sistemų sklandų veikimą, įskaitant GIS ir SCADA. 

Iš Vyr. IT specialisto tikimės:

• Aukštojo universitetinio išsilavinimo informacinių technologijų/informatikos srityje;
• Bent 2 metų IT sistemų valdymo patirties;
• Puikių IT sprendimų ir infrastruktūros žinių;
• Patirties palaikant IT sistemų administravimą, IT įrangos priežiūrą ir administravimą;
• Žinių ir sprendimų kūrimo patirties administruojant Azure Active Directory, Microsoft Office 365, Microsoft Power Platform;
• Išmanyti Windows/Linux serverių konfigūravimą, diegimą bei optimizavimą;
• Kibernetinio saugumo ir duomenų apsaugos principų ir jų taikymo išmanymo;
• Tikimės, kad domitės procesų automatizacija (RPA) ir dirbtinio intelekto (AI) taikymo galimybėmis;
• Analitinio mąstymo, komandinio darbo, gebėjimo savarankiškai priimti sprendimus, spręsti problemas, savininkiškumo ir noro tobulėti.

Vyr. IT specialistui siūlome:

• Darbo užmokestį nuo 3100 iki 4200 eurų (neatskaičius mokesčių) su galimybe derėtis pagal jūsų kompetencijas;
• Sveikatos draudimą, vienkartines išmokas (pvz. gimus vaikui), nuolatines kvalifikacijos kėlimo galimybes;
• Kitas naudas.

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. 8 672 53135 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti

Tikimės, kad Jūs:

• Turite techninį išsilavinimą (privalumas);
• Esate patyręs sunkiasvorio transporto, lengvųjų ir krovininių automobilių elektros gedimų diagnostikos bei remonto srityje;
• Turite B kategorijos vairuotojo pažymėjimą;
• Turite darbo patirties dirbant su kompiuterinėmis diagnostikos programomis;
• Esate sąžiningas, atsakingas, savarankiškas ir orientuotas į darbo rezultatus.

Jums patikėsime:

• Sunkiasvorio transporto, traktorių, savaeigių transporto priemonių, lengvųjų ir krovininių automobilių elektros gedimų diagnostiką ir remontą;
• Transporto mechanizmų elektrinės dalies priežiūrą bei gedimų šalinimą.

Siūlome:

• Darbo užmokestį nuo 1400 eurų (neatskaičius mokesčių). Dėl konkretaus atlygio derėsimės, o rezultatas priklausys nuo Jūsų pasiruošimo atlikti patikėtas funkcijas bei jau turimų kompetencijų;
• Sveikatos draudimą, vienkartines išmokas (pvz. gimus vaikui), nuolatines kvalifikacijos kėlimo galimybes;
• Kitas naudas.

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. 8 672 53135 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti

Kokios atsakomybės lauks projektų vadovo (-ės)?

• Jums patikėsime naujus, ambicingus projektus (nuo idėjos iki jos įgyvendinimo), kurie turės įtaką visam Vilniaus miestui;
• Planuosite, koordinuosite ir valdysite paviršinių nuotekų tinklų plėtros ir rekonstrukcijos projektus Vilniaus mieste, užtikrinsite numatytų projektų tikslų įgyvendinimą;
• Planuosite projektus, atsižvelgiant į Vilniaus miesto problemines paviršinių nuotekų tvarkymo vietas bei tinklų prioritetines plėtros kryptis;
• Ruošite technines specifikacijas ir inicijuosite viešuosius pirkimus, susijusius su vykdomų projektų įgyvendinimu;
• Rengsite ir derinsite kalendorinius projektų įgyvendinimo grafikus bei biudžetus;
• Kontroliuosite projektų įgyvendinimo eigą, rizikas ir teiksite ataskaitas;
• Stebėsite, vertinsite ir teiksite konsultacijas dėl inovacijų diegimo įgyvendinamų projektų apimtyje;
• Projektų įgyvendinimo klausimais bendrausite su projektavimo paslaugų teikėjais, statybos ar viešojo sektoriaus įmonėmis, Vilniaus miesto gyventojais.

Iš projektų vadovo (-ės) tikimės:

• Aukštojo statybos krypties inžinerinio išsilavinimo;
• Vandentvarkos srities ypatingo statinio darbų techninės priežiūros vadovo ar projekto dalies vadovo kvalifikacijos atestato (privalumas);
• Turite ne mažesnę nei 2 metų patirtį projektų valdymo srityje;
• Gebėjimo kurti ir palaikyti bendradarbiavimo ryšius;
• Jūsų negąsdina dideli informacijos srautai – turite gerus analitinius, organizacinius, užduočių ir laiko planavimo įgūdžius;
• Anglų kalbos žinių žodžiu bei raštu (B1+ lygio).;

Projektų vadovui (-ei) siūlome:

• Darbo užmokestį nuo 3000 iki 3760 eurų (neatskaičius mokesčių) su galimybe derėtis pagal Jūsų kompetencijas;
• Sveikatos draudimą, vienkartines išmokas (pvz. gimus vaikui), nuolatines kvalifikacijos kėlimo galimybes;
• Kitas naudas.

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. 8 672 53135 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti

Jums patikėsime:

• Technologinių projektų ruošimą, darbų normatyvų atnaujinimą, resursų formavimą;
• Statybos darbų grafikų, sąmatų sudarymą;
• Atliktų darbų aktų ruošimą;
• Bendradarbiavimą su projektų valdymo komanda, kad sąmatos atitiktų projekto poreikius ir reikalavimus.

Tikimės, kad Jūs:

• Turite aukštąjį/aukštesnijį (techninis/statybinis/inžinierinis) išsilavinimą, gali būti paskutinio kurso studentas ar ką tik baigęs studijas;
• Skaitote ir analizuojate techninius dokumetus ir statybą reglamentuojančius teisės aktus;
• Turite patirties su sąmatų skaičiavimo programa SISTELA ( ERP - privalumas);
• Pasižymite analitiniu, loginiu bei kritiniu mąstymu, gebate sisteminti ir apibendrinti informaciją;
• Esatę orentuotas į rezultatą.

Siūlome:

• Darbo užmokestį nuo 2500 iki 3100 eurų (neatskaičius mokesčių) su galimybe derėtis pagal Jūsų kompetencijas;
• Papildomas naudas: sveikatos draudimą, vienkartines išmokas, papildomas atostogų dienas;
• Hibridinį darbo modelį: galimybę derinti darbą biure ir nuotoliniu būdu;
• Įkvepiančią darbo aplinką: dirbk su profesionalia komanda, kuri vertina inovacijas ir siekia aukštų standartų;
• Augimo galimybes: nuolatinį kvalifikacijos kėlimą ir mokymus.

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. 8 672 53135 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti

Būkite pokyčių lyderiu Vilniuje!

• Prisijunkite prie įmonės UAB „Grinda“ ir kurkime gražesnį bei modernesnį Vilnių kartu. Mes rūpinamės ne tik miesto infrastruktūra, bet ir diegiame įvairius sprendimus, gerinančius vilniečių gyvenimą mieste.
• UAB „Grinda“ darbuotojų saugos ir sveikatos specialistas rūpinsis mūsų darbuotojų sauga ir sveikata, kad jie galėtų tinkamai ir saugiai atlikti jiems patikėtus darbus.

Darbuotojų saugos ir sveikatos specialistui (-ei) patikėsime:

• Užtikrinti darbuotojų saugos ir sveikatos bei gaisrinės saugos privalomų teisės aktų reikalavimų įgyvendinimą ir jų laikymąsi įmonėje;
• Instruktuoti darbuotojus, organizuoti darbuotojų saugos ir sveikatos, gaisrinės saugos mokymus, evakuacijos pratybas;
• Analizuoti patikrinimų metu gaunamus duomenis, teikti ataskaitas, formuluoti išvadas, sudaryti korekcinių veiksmų planus ir kontroliuoti jų įgyvendinimą;
• Vykdyti patikrinimus objektuose, įgyvendinant Darbuotojų saugos ir sveikatos reikalavimų laikymosi kontrolę;
• Tikrinti, ar eksploatuojamos darbo priemonės, darbo vietos, darbų organizavimas, aprūpinimas asmeninėmis apsaugos priemonėmis atitinka norminių teisės aktų saugos darbe ir gaisrinės saugos reikalavimus;
• Konsultuoti vadovus ir darbuotojus darbuotojų saugos ir sveikatos, gaisrinės saugos, klausimais;
• Dalyvauti Darbuotojų saugos ir sveikatos komandos veikloje, prisidėti prie vykdomų projektų įgyvendinimo.

Tikimės, kad Jūs:

• Esate įgijęs aukštąjį universitetinį inžinerijos ar technologijos mokslų išsilavinimą;
• Turite darbuotojų saugos ir sveikatos specialisto pažymėjimą;
• Darbo gamybinėje įmonėje patirtis darbuotojų saugos ir sveikatos srityje - privalumas;
• Išmanote teisės aktus, reglamentuojančius darbuotojų saugą ir sveikatą bei gebate juos taikyti praktikoje;
• Žinote profesinės rizikos vertinimo, jų šalinimo ir mažinimo priemonių nustatymo ir įgyvendinimo reikalavimus;
• Suprantate darbo vietų įrengimo ir saugaus darbo organizavimo principus;
• Labai gerai mokate lietuvių kalbą raštu ir žodžiu;
• Užsienio kalbų (rusų, lenkų, anglų) mokėjimas žodžiu – privalumas;
• Turite darbo MS Office pagrindinėmis programomis pažengusio vartotojo įgūdžių.

Siūlome:

• Darbo užmokestį nuo 1750 iki 2100 eurų (neatskaičius mokesčių) su galimybe derėtis pagal jūsų kompetencijas;
• Papildomą sveikatos draudimą;
• Draudimą nuo nelaimingų atsitikimų;
• Profilaktines sveikatos priemones ir skiepus;
• Finansinę paramą svarbiais gyvenimo momentais;
• Papildomas apmokamas atostogų dienas;
• Mokymus profesinio tobulėjimo tikslais;
• Karjeros galimybes;
• Elektroninę nuolaidų platformą darbuotojams.

Dėl darbo pokalbio skambinkite tel. 8 672 53135 arba rašykite [email protected].

Siųsdami CV ir (ar) kitus dokumentus, Jūs suteikiate teisę tvarkyti Jūsų asmens duomenis atrankų tikslais.

Kandidatuoti